合肥市关心下一代工作委员会（合肥市关心下一代工作委员会是单位吗）

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当提及"合肥市关心下一代工作委员会"这个名称时，许多人脑海中浮现的第一个疑问往往是：这究竟是一个单位吗？这个看似简单的问题，恰恰揭开了一个融合党政力量与民间温情的特殊组织的神秘面纱。在合肥这座城市的发展脉络中，关工委如同一座无形的桥梁，连接着老一辈的智慧沉淀与新一代的成长之路，用银发智慧构筑着城市的未来蓝图。

组织性质探秘

合肥市关心下一代工作委员会绝非传统意义上的行政部门，而是一个在党的领导下，以离退休老同志为主体、党政有关部门和群团组织负责人共同参与的群众性工作组织。这个特殊的定位使其既保持着与体系的紧密联系，又具备民间组织的灵活性与亲和力。作为党和教育青少年的参谋助手，关工委在体制内扮演着独特的角色——它不是发号施令的行政机关，而是用经验与温情滋润幼苗的园丁。

从组织架构来看，合肥市关工委设有主任、常务副主任、副主任和秘书长等职位，由熊建辉担任主任，张进、李兵等担任常务副主任，形成了一套完整的工作体系。这种配置虽然类似于部门的领导班子，但其核心成员多由离退休老同志组成，体现的是"发挥余热"的服务理念而非行政权力的行使。这种特殊的组织形态，让关工委在关心下一代工作中既能获得体制内的支持，又能保持工作的创新与活力。

理解关工委的组织性质，关键在于把握其"党政领导下的群众性工作组织"这一定位。它像是架设在正式机构与民间社会之间的一座特殊桥梁，既能够获得政策资源的支持，又能够以更贴近基层的方式开展工作。这种双重属性，使得关工委在青少年教育领域发挥着单位难以替代的独特作用。

辉煌成就解读

合肥市关工委的工作成果可谓硕果累累，其中最引人注目的当属近期荣获的"全国关心下一代工作先进集体"称号。这一国家级荣誉不仅是对合肥市关工委工作的肯定，更是对其独特工作模式的认可。在纪念中国关心下一代工作委员会成立35周年暨全国关心下一代工作表彰大会上，这份殊荣彰显了合肥模式在全国范围内的示范意义。

过去五年来，合肥市关工委以立德树人为根本任务，开展了形式多样的关爱服务活动，取得了显著成效。从红色基因传承到法治教育普及，从思想道德建设到科技素养提升，关工委的工作触角延伸至青少年成长的各个层面。他们以固本强基为目标推进组织建设优化，以打造工作平台和品牌为抓手，创新青少年教育的新路径与新方法。

这些成就的背后，是合肥市关工委对新时代青少年教育规律的深刻把握。他们不仅在传统教育领域持续发力，更在数字化转型时代积极探索线上教育新模式。这种既坚守本质又勇于创新的精神，使得关工委在瞬息万变的社会环境中始终保持工作的前瞻性与有效性。成就的光芒背后，是无数老同志日复一日的默默付出与坚守。

工作机制剖析

合肥市关工委的工作机制建立在"党建带关建"的基础之上，通过"三个明确"——明确党委分管负责、明确"五老"队伍主体、明确经费补贴保障——理顺工作体制机制。这套机制确保了关工委工作既能坚持正确的政治方向，又能充分发挥老同志的主体作用。在党委的领导下，关工委与各职能部门形成合力，共同构筑青少年健康成长的防护网。

在实际运作中，合肥市关工委形成了独具特色的"五教五助"工作模式，涵盖德智体美劳全面发展的各个方面。他们配合学校教育主渠道，开展理想信念教育、爱国主义教育、优良传统教育等多形式教育活动；同时深入参与校园文化建设，指导社团活动和社会实践，构建起全方位的育人体系。

工作机制的创新还体现在"新时代'五老'报告团"的组织形式上。这些由老干部、老战士、老专家、老教师、老模范组成的特殊团队，用自己的人生经历和专业知识，为青少年带来鲜活而深刻的教育体验。这种不同于学校课堂的教育方式，以其独特的情感温度和真实感，在青少年心中种下理想的种子。

品牌项目展示

合肥市关工委打造了一系列富有影响力的品牌项目，其中"关爱明天·普法先行"活动尤为突出。这一活动以提升青少年法治素养为核心，通过"以案释法"、"模拟法庭"、"预防校园欺凌"等生动形式，让法治精神在年轻一代心中扎根。这些活动不再是枯燥的法律条文讲解，而是将法治教育融入情景体验，激发青少年学法、尊法、守法、用法的热情。

在红色教育领域，"大手牵小手、永远跟党走"活动创造性地搭建了代际沟通的桥梁。在这个活动中，老一辈与青少年手牵手、心连心，共同回顾党的光辉历程，传承红色基因。类似的活动还有"唱支红歌给党听"、"踏上红色印记"等，都是用情感浸润的方式实现价值观的传递。

合肥市关工委还充分利用本地资源优势，依托渡江战役纪念馆、党性教育馆、安徽名人馆等教育基地，开展丰富多彩的主题活动。这些活动不仅让青少年了解历史，更让他们在沉浸式体验中感受到精神的传承。每一个品牌项目都是关工委工作理念的生动体现，也是其影响力的重要载体。

时代使命担当

新时代赋予合肥市关工委更加重大的历史使命。在习近平总书记对关心下一代工作的重要指示指引下，关工委的工作被提到了新的战略高度。习近平总书记把关心下一代工作同党的事业、祖国未来、民族复兴紧紧联系在一起，为关心下一代事业指明了前进方向。合肥市关工委正以此为契机，不断推动工作高质量发展。

面对数字化时代的挑战，合肥市关工委积极探索青少年教育的新路径新方法。他们既坚持传统的面对面教育方式，又大胆尝试线上教育新模式，让关心下一代工作跟上时代步伐。这种守正创新的精神，使得关工委在新时代依然保持着强大的生命力。

合肥市关工委的使命不仅在于当下的教育工作，更在于为城市乃至国家的未来储备人才力量。在合肥实施"十四五"规划的关键节点，关工委培养合格社会主义建设者和接班人的政治使命显得尤为重要。他们正以实际行动，诠释着"银发初心耀未来"的深刻内涵。

未来发展展望

站在新的历史起点上，合肥市关工委正以更加昂扬的姿态迈向未来。他们以此次国家级表彰为契机，不断优化工作体系，创新工作方法，努力打造全国有特色的关工委组织。未来的关工委将继续深化"党建带关建"工作机制，强化组织建设，为提升新时代关心下一代工作水平提供坚实的体制机制保障。

面对建设水平不平衡、班子建设不规范、"五老"队伍不稳定等挑战，合肥市关工委展现出坚定的改革决心。他们将以问题为导向，补短板、强弱项，推动关心下一代工作不断适应新时代的要求。这种勇于自我革新的精神，正是关工委保持活力的源泉。

展望未来，合肥市关工委将继续充分发挥省会城市在人才、科技和教育等方面的优势，支持更多老同志在关心下一代的广阔舞台上老有所为、发光发热。这群银发志愿者将继续用他们的智慧与热情，守护着一代又一代青少年的成长，为实现民族复兴的伟大梦想贡献力量。

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