党内政治生活的四性不包括、党内政治生活的四性指的是

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党内政治生活四性"作为新时代党的建设核心命题，常被误读为包含"灵活性"或"妥协性"。事实上，政治性、时代性、原则性、战斗性这四大特性，恰如构成人精神DNA的四种碱基，决定着党组织肌体的健康程度。本文将带您穿透认知迷雾，系统剖析真正"四性"的深层逻辑与当代实践路径。

政治性：定盘星不容偏移

政治属性是马克思主义政党的根本特征。延安时期"改造我们的学习"运动，正是通过强化政治意识解决"本领恐慌"；新时代"两个维护"的提出，则是政治性在数字时代的具象表达。

历史经验表明，淡化政治性必然导致组织涣散。苏共晚期允许"多元化"讨论党章，实则是政治底线失守的开端。反观中国百年党史，从古田会议确立"思想建党"到十八大后旗帜鲜明讲政治，政治性始终是校准方向的罗盘。

当前个别党员干部存在的"低级红""高级黑"现象，本质上都是政治判断力不足的表现。唯有将政治标准贯穿选人用人全过程，方能使党组织始终成为"一块整钢"。

时代性：与时俱进的密码

遵义会议在生死存亡关头突破教条主义束缚，开创了实事求是解决问题的典范。这种因时而变的智慧，在脱贫攻坚战中演变为"精准施策"方略，在抗疫斗争中转化为"动态清零"机制。

互联网时代带来的挑战尤为严峻。"区块链+党建"的探索证明，运用数字化工具开展"三会一课"，能使组织生活突破时空限制。某省开发的"党员政治体检"系统，通过大数据分析及时预警思想偏差，正是时代性的生动注脚。

但创新不能背离本质。某些"网红党课"过度娱乐化的教训提醒我们：形式创新必须服务于内容深化，否则将沦为无本之木。

原则性：不可逾越的红线

陈云同志"不唯上、不唯书、只唯实"的九字箴言，揭示了原则性的核心要义。解放战争期间"军队向前进，生产长一寸"的纪律要求，与当下"过紧日子"的财政纪律形成历史回响。

原则性失守往往始于"小节"。某腐败分子忏悔录中"第一次收卡时认为只是人情往来"的供述，印证了"破窗效应"的危害。近期出台的《领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业管理规定》，正是制度性防范"温水煮青蛙"的典型案例。

保持原则性需要"刀刃向内"的勇气。教育整顿中"自查从宽、被查从严"政策，既体现组织关怀，更彰显铁规威力。

战斗性：淬炼锋刃的熔炉

长征途中"党指挥枪"原则的确立，展现出在斗争中凝聚共识的智慧。新时代反腐败"得罪千百人，不负十四亿"的宣示，延续了这种斗争精神。

躺平式干部"的出现警示我们：战斗性弱化会滋生"多栽花少栽刺"的庸俗哲学。某市推行"揭榜挂帅"机制激发干部攻坚克难，其经验在于构建"能者上、优者奖"的鲜明导向。

国际博弈加剧的背景下，战斗性更体现为意识形态领域的主动出击。构建中国话语体系、讲好中国故事，就是新时代没有硝烟的战场。

四性聚合的乘数效应

理解"党内政治生活四性"的关键，在于认识到这是相互作用的有机整体：政治性铸魂、时代性赋能、原则性立规、战斗性砺剑。那些被误认为属于"四性"的灵活性、妥协性等特质，实则都是对这组黄金法则的背离。站在建党百年新起点，唯有激活四性基因密码，方能确保"红色巨轮"在惊涛骇浪中行稳致远。

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