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杭州二胎产假其实就是按照正常假期来算的,但是可以增加补贴,可以一次性发放现金奖励,主要就是为了鼓励大家多生孩子。那么,杭州二胎是哪年开始开放的呢?让我们来看看生活百科网带来的详细介绍吧!
2023杭州计划生育条例二胎产假是多少天?根据新修订的《浙江省人口与计划生育条例》,杭州二胎产假为128天。只要符合计划生育的夫妻,无论是第一胎还是二胎,在法定产假98天后,享受30天的奖励假,男方可以享受15天的护理假。杭州具体产假规定如下:
1.生产7个月以上(含)或早产的,按正常产假98天计算;
2.奖励产假30天;
3.剖宫产和难产等。,可增加15天;
4.多胎生育的,每多生育一胎增加15天;
根据相关政策,杭州二胎产假在浙江执行。根据新修订的条例,删除了晚婚晚育奖励假和哺乳假的规定。因此,今后登记结婚的夫妻,依法不再享受晚婚假和哺乳假。
在二胎产假期间,女职工还享受相应的生育津贴,具体如下:
1.已参加生育保险的,由生育保险基金按照用人单位上年度职工月平均工资的标准支付,未参加生育保险的,由用人单位按照女职工产假前工资的标准支付;
2.女职工生育发生的医疗费用,已参加生育保险的由生育保险基金支付,未参加生育保险的由用人单位支付。
全面放开二胎政策是从2016年1月1号开始的。
相关的法律法规依据有:
1.《人口与计划生育法》
第十八条 国家提倡一对夫妻生育两个子女。
符合法律、法规规定条件的,可以要求安排再生育子女。具体办法由省、自治区、直辖市人民代表大会或者其常务委员会规定。
少数民族也要实行计划生育,具体办法由省、自治区、直辖市人民代表大会或
夫妻双方户籍所在地的省、自治区、直辖市之间关于再生育子女的规定不一致的,按照有利于当事人的原则适用。
2.中华人民共和国主席令第四十一号
《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈
可以。
拟向二孩家庭一次性发放补助5000元,向三孩家庭一次性发放补助20000元。
杭州今天刚公布数据,常住人口达到1237.6万人,出生率只有0.72%。
其中,杭州一孩生育率总体平稳,但二孩、三孩出生率直线下降,二孩占出
动作很快,赶紧出台了补贴二孩、三孩,光资金补贴显然也是不够的,估计后续会有组合拳出来。
原文出处:https://www.baikew.net/shcs/63333.html
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