加班费-2023年五一加班费怎么算 2023年五一加班费是哪几天计算 ,对于想学习百科知识的朋友们来说,加班费-2023年五一加班费怎么算 2023年五一加班费是哪几天计算是一个非常想了解的问题,下面小编就带领大家看看这个问题。
原文标题:2023年五一加班费怎么算 2023年五一加班费是哪几天计算
五一劳动节
① 5月1日上班
月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍
② 4月29日、30日、5月2、3日上班
月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍
总而言之,只有法定假日当天加班才是3倍工资。
加班工资基数国家法律并无明确规定,一般由地方性规范予以规定。
总体来说.允许用人单位和劳动者对加班费计算基数作出约定。
约定的标准原则上应为员工每月的固定工资收入。在实行结构工资制的企业,应包括基本工资和岗位工资。对于奖金和
加班未支付加班费的,应及时向当地劳动保障监察部门进行举报。并提出维权请求时,需要收集相关证据。维权方式有以下两种:
1.第一种:向你所在地区劳动保障监察机构进行投诉,并让他们进行调查处理。
2.第二种:对单位给你支付的加班工资有异议的,可以向当地劳动争议仲裁委员会申诉,要求依法支付你相应的加班费和经济补偿金。
总得来说,2023年五一法定节假日只有一天,有三倍工资的也只有一天。
2023年4月29日-5月3日放假调休,共5天。4月23日(星期日)、5月6日(星期六)上班。
2023五一拼假攻略:
如果你在5月4日到5月6日请假3天,加上5月7日周日,就可以形成9天的假期。
原文出处:https://www.baikew.net/shcs/67235.html
以上是关于加班费-2023年五一加班费怎么算 2023年五一加班费是哪几天计算的介绍,希望对想学习百科知识的朋友们有所帮助。
本文标题:加班费-2023年五一加班费怎么算 2023年五一加班费是哪几天计算;本文链接:http://yszs.weipeng.cc/sh/190990.html。